Ready2Open - 開放組織/政府自我評量表

Ready2Open問卷是由德國慕尼黑的IT策略部門(IT strategy of the City of Munich)和德國開放知識組織(Open Knowledge Foundation Germany)所共同設計，用來讓組織或公部門自我評量對於【開放資料】、【開放政府】的整備狀態。

問卷共分為【參與/社群(Participation/Community)】、【技術/資料(Technology/Data)】、【領導能力(Leadership)】、【單位(Organization)】和【學習能力(Learning Capacity)】五個維度，每個維度包含八個問項，總共40個問題。

每一個問題共有五個等第，分別是：

強烈不同意 (1分)
不同意 (2分)
稍微同意 (3分)
同意 (4分)
強烈同意 (5分)

完成之後，會得到一個雷達圖及相對應的總分，可以參考下列網頁：

Ready2Open：http://goo.gl/U7FNQ

根據分數的高低，Ready2Open將其分為五個等級：

>=180分 (遠見者)：該組織/單位為oGovernment的表率。它具有一個全面且成功的開放過程。高度的公民參與及開放資料足以為其他組織之表徵。
150-179分(專家)：該組織/單位之開放程度相當顯著。它積極主動利用了oGovernment所提供的機會。然而，在某些部份成有改進的空間。
120-149分(領悟者)：組織/單位對於oGovernment的觀念是廣泛了解的。第一步對於開放資料和公民參與組織活動已經有所動作，這可以當作是實踐oGovernment精神的起點。
90-119分(知悉者)：組織/單位中的部分成員瞭解且已經實踐相關的想法。對於一個全面性的oGovernment來說，全面性的改變還是必要的。
<90分(無知者)：對於oGovernment的觀念在組織/單位中尚未被建立與瞭解。除了少數的幾的計畫之外，開放資料及公民參與的精神尚難提供給公眾。

Ready2Open的問卷我已經建立在Google Doc上，連結如下：